Nesta segunda (15), o OGMO Santos comemora 28 anos de atuação no
Porto de Santos. Considerado o principal elo entre o operador e o trabalhador portuário
avulso, o órgão comemora quase três décadas de trabalho reforçando seu papel
fundamental no maior Porto da América Latina.
O OGMO/SANTOS foi criado em 15 de maio de 1995. A ideia por trás da criação do
OGMO/Santos foi centralizar e unificar a gestão da mão de obra portuária avulsa em
uma única entidade, em substituição ao modelo de controle e distribuição dos trabalhos
anteriormente realizados pelos Sindicatos Laborais.
O objetivo era fazer isso sem retirar dos Operadores Portuários a responsabilidade
efetiva, inclusive de supervisão e pagamento, pela mão de obra que utilizam na
execução das operações portuárias realizadas dentro do porto organizado. A segurança
e a saúde do trabalhador portuário passaram, também, a ter destaque nesse contexto.
Declarado de utilidade pública pela Lei 8.630/1993, o OGMO/Santos é mantido pela Lei
12.815/2013 e tem por objetivo administrar e fornecer funcionários capacitados e
treinados para trabalharem no porto de Santos.
Evolução
Durante os últimos 28 anos, o OGMO/Santos investiu em tecnologia em benefício ao
trabalhador, com a criação do aplicativo OGMO/Santos Digital, melhorando e tornando
ainda mais dinâmica a rotina do trabalhador portuário. Em 2019, lançou a Escala Digital,
que então passou a oferecer um meio adicional e remoto de escalação, possibilitando
aos trabalhadores o acesso aos trabalhos ofertados pelo aplicativo ou site do
OGMO/Santos.
Em 2020, visando atender a Medida Provisória 945, de 4 de abril, implementou a
escalação 100% digital. “Um dos principais benefícios da escala digital é a maior
uniformidade na distribuição dos trabalhos entre os trabalhadores, além de permitir que
o trabalhador participe das ofertas de trabalho de onde estiver”, destaca Evandro Pause,
diretor executivo do OGMO/Santos.
Ano passado, o órgão implementou o Processo Administrativo Disciplinar Digital, o PAD
Digital, visando trazer mais agilidade na tramitação e transparência aos procedimentos
administrativos disciplinares, possibilitando que o TPA tenha total interação com os
PADs instaurados, apresentando sua defesa e recurso de forma exclusivamente digital,
bem como consultando os andamentos dos processos a qualquer tempo.
Processo seletivo
Ainda nesse ano, o OGMO/Santos lançou o primeiro processo seletivo privado após 10
anos, desta vez para a categoria dos consertadores. A realização da diplomação em
março de 2023 dos 47 trabalhadores aprovados foi um marco na história recente do
órgão.
Conduzido pelo Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP), o encerramento
do processo seletivo se deu com o término do curso de formação que foi realizado pelo
Centro de Excelência Portuária de Santos (CENEP) e contou, inclusive, com aulas
práticas, ministradas por trabalhadores experientes da categoria dos consertadores
inscritos no OGMO/Santos.
“O Porto de Santos não pára e o seu crescimento passa pelo OGMO/Santos, tanto na
capacitação do trabalhador portuário avulso, para atender com excelência às demandas
de trabalho dos operadores, como zelando pela segurança e saúde do trabalhador.
Parabéns a todos que fazem deste OGMO o que ele representa não apenas para a
cidade, mas para o país”, finaliza Evandro.
