Praia Grande abre processo seletivo para contratação de auxiliar de guarda-vidas temporário
Por Santa Portal em 13/09/2025 às 13:00
A Prefeitura de Praia Grande, através da Secretaria de Administração (Sead), anunciou a abertura de inscrições para o Processo Seletivo nº 003/2025, que visa a contratação de auxiliar de guarda-vidas temporário.
Os interessados podem registrar suas candidaturas da próxima segunda-feira (15) até o dia 10 de outubro pelo site da Administração Municipal, clicando em ‘Serviços’ e depois em ‘Concursos Públicos e Processos Seletivos’) ou pessoalmente (na sede do 2º Subgrupamento de Bombeiros Marítimos, na Rua Gilberto Fouad Beck, nº 110, no Bairro Mirim).
Os cadastros presenciais acontecerão somente de segunda a sexta-feira, das 9h às 12h e das 14h às 17h, com a apresentação de RG, CPF e comprovante de residência.
Além disso, outras condições são essenciais para a efetivação da inscrição, como as destacadas abaixo:
– Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou, se estrangeiro, estar em dia com as obrigações perante a Receita Federal;
– Ter, no mínimo, 18 anos completos na data da contratação;
– Quando do sexo masculino, estar quite com o Serviço Militar;
– Estar em dia com as obrigações eleitorais;
– Ter, no mínimo, o Ensino Fundamental completo;
– Não se enquadrar nas vedações contidas no inciso XVI, XVII e § 10 do artigo 37 da Constituição Federal de 1988;
– Não ter contrato temporário rescindido pelo Município por falta disciplinar;
– Estar com a situação cadastral regular junto aos órgãos governamentais;
– Não possuir quaisquer antecedentes ou registros criminais – situação que será comprovada através da apresentação de certidões expedidas pelos órgãos policiais e judiciários, estaduais e federais, sem prejuízo da investigação social realizada pelo Corpo de Bombeiros do Estado de São Paulo; a fim de verificar se o candidato possui idoneidade compatível com a função de Auxiliar de Guarda-Vidas Temporário.
O processo seletivo será promovido em etapa única, mediante a realização de duas provas, no dia 16 de outubro. A contratação dos aprovados ocorrerá entre os dias 5 de dezembro de 2025 e 5 de março de 2026.
